Newsletter
MANDANTEN-NEWSLETTER 01/2025: ARBEITSRECHT
In der 43. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Die Zustellung einer Kündigung per Bote
- Andere Länder – andere Sitten
- Neues zur Arbeitszeiterfassung
- Der Urlaubsanspruch während Mutterschutz und Elternzeit
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MANDANTEN-NEWSLETTER 03/2024: ARBEITSRECHT
In der 42. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Marathonlauf während einer Arbeitsunfähigkeit
- Weihnachten kommt immer so plötzlich und damit auch das Thema "Weihnachtsfeier"
- In eigener Sache: wer eine anwaltliche Leistung in Anspruch nimmt, muss diese auch bezahlen
- Zugang eines Einwurf-Einschreibens
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MANDANTEN-NEWSLETTER 02/2024: ARBEITSRECHT
In der 41. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Der Krug geht zum Brunnen, bis er bricht - ein besonderer Fall des AGG-Hopping
- Die Betriebsratskosten- ein ewiger Zankapfel
- Nicht zu unterschätzen - der Betriebsarzt
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MANDANTEN-NEWSLETTER 01/2024: ARBEITSRECHT
In der 40. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Der Beweiswert von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
- Immer wieder Urlaub
- Rache ist nicht immer süß
- Wussten Sie schon, dass nach deutschem Recht
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MANDANTEN-NEWSLETTER 03/2023: ARBEITSRECHT
In der 39. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Der besondere Kündigungsschutz
- Vorsicht bei der Verwendung von Mitarbeiterfotos im Werbematerial
- Kündigung wegen Äußerungen in einer Chatgruppe
- Das Informationsfreiheitsgesetz
- Ein Smiley im Arbeitszeugnis
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MANDANTENNEWSLETTER 02/2023: ARBEITSRECHT
In der 38. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Brandaktuell: Das neue Hinweisgeberschutzgesetz
- Eine neue Nuance bei der Sozialauswahl
- Die (fast) freie unternehmerische Entscheidung
- Erleichterung im Massenentlassungsverfahren
- Womit sich unser Gesetzgeber so alles befasst oder auch nicht
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MANDANTENNEWSLETTER 01/2023: ARBEITSRECHT
In der 37. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Die Rückzahlung von Fort- oder Weiterbildungskosten
- Das Zusammenspiel von BEM und Integrationsamt
- Das Wiederholte BEM
- Und immer wieder: der Urlaub
- Die Antwort auf häufige Fragen zum Urlaubsrecht
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MANDANTEN-NEWSLETTER 02/2022: ARBEITSRECHT
In der 36. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Neues Nachweisgesetz - Handlungspflicht für Arbeitgeber!
- Pflicht zur Zeiterfassung
- Urlaub trotz Corona-Quarantäne?
- Neue Urlaubsrechtsprechung des EuGH
MANDANTEN-NEWSLETTER 01/2022: ARBEITSRECHT
In der 35. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Urlaubsberechnung in Zeiten der Kurzarbeit
- Neu im Team:
RAin Beatrix Winkelhake
RA Dr. Frank Lauterbach - Die Beweislast für die Überstundenvergütung
- Rentenalter und Weiterbeschäftigung
- Neue Qualifikation: RA Christoph Thiery
MANDANTEN-NEWSLETTER 03/2021: ARBEITSRECHT
In der 34. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Zeugnisrechtstreit I
- Zeugnisrechtstreit II
- Die plötzliche und passgenaue Erkrankung
- Anfechtung eines Aufhebungsvertrages wegen widerrechtlicher Drohung
- Sind die Kosten für Ermittlungen einer Anwaltskanzlei gegen einen verdächtigen Arbeitnehmer als Schaden erstattungsfähig?
MANDANTEN-NEWSLETTER 02/2021: ARBEITSRECHT
In der 33. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Was ist Arbeit 4.0?
Wie sieht die Arbeitswelt 4.0 aus?
Was fordert Arbeit 4.0 den Arbeitgebern ab?
Welche Vor- und Nachteile hat Arbeit 4.0 für die Arbeitnehmer?
- Einige Beispiele für neue Arbeitsformen
Crowdworking
Remote Work
Vertrauensarbeitszeit
- Die Zukunft der Arbeit
MANDANTEN-NEWSLETTER 01/2021: ARBEITSRECHT
In der 32. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Die neue Home-Office-Pflicht
- Ein bisschen Bewegung tut allen gut!
- Ein 7er-BMW ist kein Härtefall
- Der unentschlossene Erblasser
MANDANTEN-NEWSLETTER 02/2020: ARBEITSRECHT
In der 31. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Die Anhörung bei der außerordentlichen Verdachtsanhörung
- Das betriebliche Eingliederungsmanagement
- Keine fristlose Kündigung bei unentschuldigtem Fehlen an einem Arbeitstag
MANDANTEN-NEWSLETTER 01/2020: ARBEITSRECHT
In der 30. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Die unbillige Versetzung
- Entgeltfortzahlung bei mehreren Erkrankungen
- Neues zur Mitwirkungsobliegenheit des Arbeitgebers bei der Urlaubsgewährung
- Wir gratulieren
- Besonderer Kündigungsschutz für Schwangere
MANDANTEN-NEWSLETTER 02/2019: ARBEITSRECHT
In der 29. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- SACHGRUNDLOSE BEFRISTUNG: kein Beschäftigungsverbot bei 22 Jahre zurückliegender Tätigkeit
- Mitwirkungsobliegenheiten des Arbeitgebers bei der Urlaubsgewährung
- Anspruch auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalalte wegen Datenschutzes
- Außerordentliche Kündigung wegen übler Nachrede per whatsApp
MANDANTEN-NEWSLETTER 01/2019: ARBEITSRECHT
In der 28. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Änderungen im Arbeitsrecht im Jahr 2019
- Bundesarbeitsgericht passt Rechtsprechung zur sachgrundlosen Befristung - Vorbeschäftigung an
- Erben haben Anspruch auf Urlaubsabgeltung
- BAG verwirft 40,00 EURO-Pauschale
MANDANTEN-NEWSLETTER 02/2018: ARBEITSRECHT
In der 27. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Bundesverfassungsgericht kippt Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zum Vorbeschäftigungsverbot
- Neues zum Urlaubsrecht
- Neues aus unserer Kanzlei
Mandanten-Newsletter 01/2018: Arbeitsrecht
In der 26. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Neue Rechtsprechung zum Direktionsrecht
- Was gehört zum Mindestlohn?
- Die Arbeitnehmerhaftung
- Altersrente und Hinzuverdienst
- Fristlose Kündigung wegen heimlicher Aufnahme eines Personalgesprächs
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Mandanten-Newsletter 02/2017: Arbeitsrecht
In der 25. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Keine Urlaubabgeltung im bestehenden Arbeitsverhältnis
- Arbeitnehmer-Überwachung mittels "Keylogger" ist i.d.R. unzulässig
- Divergierende Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichtes zur Frage, ob Arbeitnehmer eine unbillige Weisung zunächst zu befolgen haben
- Sozialauswahl und Bezug von Regelaltersrente
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Mandanten-Newsletter 01/2017: Arbeitsrecht
In der 24. Ausgabe unseres Newsletters finden Sie u. a. folgende Beiträge:
- Die wichtigsten Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht zum 01.01.17
- Mitbestimmung des Betriebsrates beim Facebook-Auftritt des Arbeitgebers
- Wird der „Zwangsurlaub“ kommen?
- Wenn Gerichte untereinander streiten ...
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